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公司介绍
江苏太古可口可乐饮料有限公司(以下简称“公司”)成立于1989年10月6日,是江苏省目前最大的软饮料生产基地。主要生产经营国际品牌的“可口可乐”、“零度可乐”、“雪碧”、“芬达”、“酷儿”、“美汁源”、“冰露”、“怡泉+c”等软饮料。公司目前有8条生产线,年产量达1亿5000万标准箱。在江苏省设立64个分公司和办事处。
公司以“高效、优质”为宗旨、“遵纪、守法”为原则、“奋斗、竞争”为精神,严格进行品质控制、提升服务素质、完善管理制度,产品历年荣获国家、省市颁发的多项金奖,企业被评为全国大型合资企业的500强、国家轻工系统200强、以及江苏外商投资企业50强之一,同时也被评为南京市工业企业50强。
公司在1998年底顺利通过了ISO9002认证,并在2002年5月成功获取可口可乐质量体系第二阶段的认证;在2005年6月通过TCCQS第三阶段质量管理体系认证,并在2008年6月通过TCCMS-E3认证。2009年8月我司作为中国区装瓶厂第一个通过TCCMS(E1+ISO 14001&S1+OHASA 18001)认证。
我们秉承着“安全至上,凌驾一切”的原则,致力于为客户及消费者提供安全可靠的产品,为员工和工作伙伴创造一个安全的作业环境。
我们提供的福利:
1、公司为每位员工缴纳六险一金;
2、每位员工自入职当年,可享受带薪年休假、婚假、产假、陪产假、哺乳期等各类国家法定假期;
3、每月员工生日会,员工生日蛋糕券和生日礼物;
4、发放节日福利;
5、年终绩效奖,误餐费,高温津贴,长期服务奖;
6、每年定期体检;
7、结婚贺礼;
8、员工职业发展:公司为每位员工都制定了完善的职业发展路径(技能方向/管理方向)100%内部晋升。
招聘岗位
招聘岗位 | 职位描述 | 任职资格 |
生产操作员 | 1. 负责执行公司,部门有关安全、职业健康,环境卫生要求,并反馈改进的建议; 2. 对工作场所的安全行为及结果负完全责任; 3. 正确使用劳保用品; 4. 严禁违章作业,严禁违章指挥; 5. 依5S或GMP要求,清洁工作区域及相关设备; 6. 按照SOP文件要求,操作生产设备, 确保安全生产,按时记录设备运行状况.; 7. 按照相关文件要求的项目、频率、抽样量及其标准,完成开机/收机检查、过程检测工作,确保其合格; 8. 及时发现生产过程中的品质缺陷及设备的突发故障,并及时向QC或技术人员及领班反馈; 9. 配合完成品种转换工作,检查确认包装物使用正确,把与本批生产无关的物料及产品全部清理干净,确保不混入本批产品; 10. 完成自主维护工作; 11. 节约物料,提高收获率; 12. 提高技能,提高生产效率; 13. 严格遵守质量&安全规章制度和操作规程; 14. 对自己的质量&安全行为及结果负完全责任; 15. 严格执行产品质量标准工艺规程; 16. 严格执行保命条例要求内容,不触碰质量红线; | 学历:中专及以上 |
电气维修技术员 | 1. 负责执行公司,部门有关安全、职业健康,环境卫生要求,并反馈改进的建议; 2. 根据设备电器维修手册、工程师指导及SOP文件对生产设备,并及时反馈设备运行状态的有关信息; 3. 负责向主管反映电器日常设备备件更换; 4. 做好生产设备电器日常维护保养、大修工作; 5. 严格遵守安全规章制度和操作规程; 6. 对自己的安全行为及结果负完全责任; 7. 及时发现生产过程中的品质缺陷及设备的突发故障,并及时向QC及领班或工程师反馈; 8. 负责夜班时对空压、制冷、制热设备的启停机的正常操作、温度及压力调整、简单故障排除,并记录相关报表信息; 9. 负责夜班时对配电房设备的巡检及记录相关报表信息,并在出现异常时及时反馈; | 1,年龄:35岁及以下; 2,学历:本科及以上; 3,专业:电气相关专业; 4,证书:电工证; 5,能适应倒班 |
品质控制检查员 | 1、按照NCB或者TCCQS相关文件要求的项目、频率、抽样量及其标准,完成开机/收机检查、过程检测及其判断处理工作, 并确保人员及设备安全 2、在生产线各岗位进行巡查,针对设备工艺或操作异常情况进行纠正 3、按照NCB或者TCCQS相关文件要求作好相关检测及其处理结果的记录 4、按照TCCQS相关文件要求,作好仪器校正/验证,以及试剂配制工作等试验室或检测现场管理 5、独立使用SPC等工具对客户投诉及失效成本进行统计分析,参与生产线专题质量改善 6、负责关键设备定期验证工作 7、每班检查并参与5S及GMP改善 8、协助QC主任培训品控员及操作员的质量技能 9、协助QC主任审核品控员及操作员质量记录 10、与生产线相关同事沟通协调,共同作好质量控制及改善 11、遵守公司的各项安全规定 12、发现及制止工作中各项不安全行为,并及时汇报上级 13、完成主管交办的其他事项 14、负责WCM在该岗位的执行 | 学历:大专及以上 年龄:22-35周岁优先 |
业务代表 | 1、按照公司要求,进行客户拜访及市场执行; 2、零售点的商品陈列、POP粘贴、政策传达、新品铺货; 3、开发新客户完成销售收入目标; 4、及时反映客户及市场信息,维护客户资料。 | 学历:大专及以上 年龄:22-35周岁 有交通工具(电动车) 热爱销售工作,吃苦耐劳,责任心强,具有团队协作精神,能有一定抗压能力 |